La Facultad de Ciencias del Trabajo acogió ayer tarde el acto de celebración del décimo aniversario del compromiso de Bofrost con la diversidad e inclusión laboral junto a Fundación Adecco. El encuentro estuvo presidido por la vicerrectora de Igualdad, Inclusión y Compromiso Social de la UCO, Sara Pinzi, junto a la decana del centro, Nuria Ceular Villamandos.
La decana indicó que este acto es también una ocasión para reconocer el trabajo que Bofrost y la Fundación Adecco han desarrollado durante estos 10 años. «Su compromiso con la diversidad e inclusión laboral no solo ha transformado la vida de muchas personas, sino que ha servido de ejemplo para el tejido empresarial, demostrando que la integración de talento diverso fortalece a las organizaciones. Su labor los convierte en auténticos referentes en esta materia, impulsando un modelo de empresa más humano, responsable y sostenible». Nuria Ceular aprovechó el evento para anunciar que el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos será pionero en Andalucía en su modalidad Dual a partir de septiembre de 2025, y «agradecemos a Bofrost por ser una de las primeras empresas en sumarse a esta iniciativa. Pero para que este modelo sea un éxito, necesitamos que más empresas e instituciones lo apoyen y se unan a este compromiso con la formación del talento. Esperamos poder contar con las instituciones que hoy nos acompañáis para que entre todos lo hagamos posible».
Posteriormente, intervinieron Francisco Mesonero, director general de Fundación Adecco, José María Fonteboa, CEO & President de grupo bofrost* España; Roberto Carlos Ruiz, director de Personas de bofrost*; y José Antonio Payán, director regional de Fundación Adecco en Sevilla.