Ciudad Real, 30 de mayo de 2025.- El director general de Recursos Humanos y Transformación del SESCAM, Iñigo Cortázar, ha reiterado esta tarde en Ciudad Real que el Gobierno de Castilla-La Mancha otorga a los profesionales de la Enfermería un papel esencial en la transformación del sistema regional de salud.
Cortázar, que ha asistido al acto de toma de posesión del nuevo presidente del Colegio de Enfermería de Ciudad Real, Pablo Madrid, y de su junta directiva, ha subrayado que la profesión enfermera es punta de lanza de buenas prácticas en sostenibilidad, humanización y liderazgo, y ha afirmado que el Servicio de Salud de Castilla-La Mancha tiene el firme propósito de seguir ampliando su número y de desarrollar nuevas especialidades. La transformación “será enfermera o no será”, ha enfatizado Cortázar.
El director general, que ha estado acompañado en el acto por el delegado provincial de Sanidad, Francisco José García, ha señalado que estos procesos de incremento de plantillas y de especialidades se van a articular en los foros ya existentes y en otros complementarios y adicionales en los que están representados los colegios de Enfermería de la región.
Iñigo Cortázar ha aludido a la creación de la comisión que ha de aprobar la Estrategia para el Desarrollo de las Especialidades de Enfermería (EDECAM), única existente en este ámbito en toda España. “El objetivo es llegar a finales de 2026 con un desarrollo pleno de todas las especialidades de enfermería”, ha dicho el responsable de Recursos Humanos del SESCAM.
La EDECAM ha comenzado su andadura en el mes de abril con la reunión del Pleno de su comisión redactora y con la primera reunión del Grupo de Trabajo Funcional, en la que hubo una amplia representación de la profesión enfermera y de la Consejería de Sanidad.
En Castilla-La Mancha “sabemos que la Enfermería como colectivo tiene un papel determinante, por su liderazgo, gestión, calidad, cuidados y humanización”, ha dicho Cortázar, quien ha asegurado que la especialización en este ámbito “viene a sumar”.
Desde el Gobierno regional se ha dado un paso fundamental por facilitar el desarrollo pleno de la profesión enfermera y consolidar políticas públicas centradas en el fortalecimiento de los cuidados, la promoción de la salud, el desarrollo profesional continuo y la mejora de las condiciones laborales.
La enfermería de Castilla-La Mancha está avanzando notablemente con el impulso de las especialidades enfermeras, pero también “en la mejora de condiciones laborales, con contratos más estables y la oferta pública de empleo más numerosa de toda la historia”, ha señalado Cortázar.
El director general del SESCAM ha tendido la mano al nuevo presidente del Colegio de Enfermería de Ciudad Real, Pablo Madrid, para “seguir avanzando en estas políticas y hacer de la enfermería el motor necesario para el desarrollo y transformación del sistema de salud”.
